供应商

♬♬(弦乐团) 

屏幕上:黑屏上白字:澳博官方网站app & Co. 大型都市悬索桥和白色文字:与SHI国际公司合作的全球供应商多样性. 泰利的特写，一个微笑的黑发女人. 白色文字出现:Thai Lee. SHI国际公司总裁兼首席执行官. 

▽泰= 20世纪80年代初，韩裔女性没有进入商学院. 

屏幕上:泰国人的特写. 

泰:但是我想学商业，这样我就可以成为一名伟大的企业家.  

银幕上:泰和三个男人坐在会议室里. 镜头切换到一个大舞台. 泰走向领奖台. 在她身后，一个墙壁大小的屏幕显示着她的名字和头衔. 镜头切换到泰的特写，在办公室里打电话. 

▽泰=我是第一个进入哈佛商学院的韩国女性. 

屏幕上:五层楼高的SHI大厦，横跨一个街区. 在大楼后面，有一个停车场，有几百个停车位. 切换到建筑物的鸟瞰图. 在大楼前面，一个大牌子上写着公司的名字和地址:290戴维森. 大楼内:1)一个人在一排电脑前工作. 2)一名男子拉着一辆大手推车搬运一箱箱HP机器. 3)宽敞明亮、井井有条的仓库. 4)泰语特写. 

泰:我们是为各种规模的组织提供技术解决方案和产品的全球供应商, 包括财富500强企业, 公共部门, 以及中端市场.  

屏幕上:在SHI工作的员工的蒙太奇:1)在仓库, 用重型机械搬运大箱子. 2)使用电脑. 一个留着棕色长发的女人笑了. 4)一个男人关上了一个大纸板箱.  

泰:SHI的客户遍布世界各地. 仅在美国，我们就有2万多名客户. . 

屏幕显示:在SHI停车场, 泰从罐子里出来，然后, 微笑, 走向公司大楼. 镜头切换到梅丽莎·格雷厄姆，一个留着棕色长发，穿着蓝色夹克的女人. 她身旁的白色文字是:梅丽莎·格雷厄姆. 战略全球客户副总裁. 世氏国际公司. 

梅丽莎:1989年泰买下软件之家国际公司的时候, 我们是一个价值100万美元的软件经销商，只有少数几个客户. 

屏幕上:泰进入SHI宽敞的大厅. 光线从前面的玻璃门射进来. 她走向前台. 圆形灯具悬挂在高高的天花板上. 切换到泰国的鸟瞰图, 一个男人和梅丽莎走过小溪上的一座木桥, 在SHI大楼后面. 然后是梅丽莎的特写. 

梅丽莎:快进到28年后, 我们有, 财富100强, 其中大概有90家是SHI的客户. 我们的增长——1989年到1987年只有100万美元.50亿美元，不合并或收购. 

屏幕上:泰和一群员工围坐在会议室的桌子旁. 

泰:我们有一些好主意. 

银幕上:埃德·麦克纳马拉的特写，一个留着红色短发和山羊胡子的男人. 

Ed:我们很自豪能成为世界上最大的女性拥有的IT解决方案提供商. 

屏幕上:泰国人和会议室里的员工在笑. 然后，三个人走进了仓库. 泰国人的特写. 

泰:澳博官方网站app是SHI非常重要的客户. 

屏幕上:一个女人微笑着在白板上写字. 员工们看着她. 泰国特写. SHI仓库. 

泰:澳博官方网站app的全球供应商多元化计划帮助像SHI这样的公司加入了他们的供应商计划，并有机会竞争他们的业务.. 

屏幕上:一个女人在电脑键盘上工作的特写. 一个人在修理电脑的后线.  

Ed:我们为他们提供从软件批量许可、IT资产管理到数据中心的一切服务, 服务器机架和堆栈, 以及安装服务. 

屏幕上:泰语，在会议室. 

泰:澳博官方网站app对SHI产生了非常积极的影响. 

银幕上:在一间靠窗的白色房间里，穿着灰色西装的戈帕尔·库蒂(Gopal Kutty). 他旁边出现了白色文字:Gopal Kutty, 战略客户部高级总监, 世氏国际公司. 

戈帕尔:我们从与J的合作中获得了很多知识.P.某些事情应该怎么做. 

屏幕上:一个女人在白板上写字. 一层宽敞的小隔间. 一个男人笑得很开心. 戈帕尔特写. 

戈帕尔:在反面, 我们从其他财富50强客户那里获得了很多知识，我们可以将这些知识应用到J.P.摩根. 所以，我想说这种关系对双方来说都是双赢的. 

屏幕上:泰和一个年轻女子一起走过大厅，手里拿着一份打开的文件. 切换到泰的特写镜头. 

泰:我们还与其他少数族裔和女性拥有的企业建立了合作关系，这些企业是我们的供应商和分包商. 

屏幕上:一个微笑的女人推着箱子在仓库里挥手. Ed特写. 

艾德:他最初是一名MWBE, 我们早期的很多成功都与我们通过这个项目获得的一些优势有关. 

屏幕上:泰、梅丽莎和戈帕尔走过SHI大楼后面的木桥. Ed特写. 

Ed:我们觉得回报这个项目的最好方式是与那些有资格成为少数族裔多元化企业的供应商合作. 

银幕上:一组蒙太奇场景:泰国语, 在她的办公室, 在她的电脑前，在电话里说话. 2)泰，和她的团队在会议室. 3)泰语特写. 工人们检查电脑硬件并做笔记. 5)四个男性员工在他们的电脑工作站. 6)男性盯着数据屏幕的特写. 7)泰语特写. 工人在仓库里清点存货. 9)泰式笑声. 

泰:我认为女性带来了不同方面的领导力, 与其他少数族裔和女性拥有的企业合作，确实有助于SHI成为一家更好的公司. 技术的变化, 像澳博官方网站app这样的大公司也在迅速改变，以满足不断变化的市场需求, 还有他们的消费者. So, 我们将继续与澳博官方网站app合作，帮助他们满足他们的要求，这一点非常重要. 我们总是在成长和学习. 

屏幕上:黑屏白字:J.P. 摩根 追逐) & Co. 全球供应商多样性. 全球供应商服务. www.3sixtie.com/供应商diversity. 

♬♬(弦乐团) 

在屏幕上:

都市天际线和白色文字:“全球供应商多样性与全球技术合作.大卫·斯图沃德特写, 一个面带微笑的黑发男人, 站在一座建筑物前，旁边是一个地球仪雕像. 白色文字出现:“大卫·斯图沃德. 环球科技公司创始人兼首席执行官.”

大卫:

这是我多年前对自己承诺的事情之一, 我不想在85岁的时候醒来, 有什么遗憾吗.

在屏幕上:

场景的蒙太奇:

-大卫的特写.

-大卫微笑着行了个礼.

-大卫双手合十.

-墙上的WWT标志.

——在与他的团队进行的一次充满活力的会议上，大卫微笑着说.

大卫:

我想到了1990年，我想到了这家公司. 谁会把一家只有五个人，四千平方英尺的公司叫做“全球科技”? 这有什么世界性的?

在屏幕上:

吉姆·卡瓦诺(Jim Kavanaugh)的特写，他留着盐和胡椒色的头发. 他身边出现了白色文字:“吉姆·卡瓦诺，环球科技公司董事长.”

吉姆:

当我们刚成立的时候，我们和今天大不相同.

在屏幕上:

吉姆站在环球科技大楼前的大型金属地球仪旁边. 镜头切换到吉姆和大卫穿着西装的照片.

吉姆:

我们是电脑设备的增值经销商. 自那以后，情况发生了很大变化.

在屏幕上:

安·奎利特·马尔的特写，一个有着深棕色头发的女人. 在她身边, 白色文字:“Ann Cuiellette Marr, 全球人力资源副总裁, 环球科技.”

安:

我刚开始的时候，我们有130名员工，现在全球有4300名员工.

在屏幕上:

巨大的WWT建筑，它延伸了整个城市街区的长度. 在大楼后面，有一个停车场，有几十个停车位. 切换到建筑物的鸟瞰图. 建筑内部:

-宽敞明亮，井井有条的仓库.

一个人在检查一排电脑.

-一个在电脑布线的男人.

——吉姆的特写镜头.

-一个男人在笔记本电脑上打字.

-微笑的工人在仓库里摆姿势

吉姆特写.

吉姆:

简单地说，就是寰宇科技, 为大型企业构建复杂的技术基础设施解决方案, 企业业务, 我们还编写软件，将基础设施带入生活. 某物, 随着业务的发展，我们非常注重员工和文化.

在屏幕上:

戴夫·沙利文的特写，一个留着棕色短发的男人. 他身边出现了白色文字:“戴夫·沙利文，环球科技公司客户主管.”

戴夫:

JPMC和环球科技之间的关系可以追溯到近八年前, 当时WWT正在向东海岸扩张.

在屏幕上:

WWT员工的蒙太奇:

-使用电脑.

-检查设备.

-在仓库中，使用重型机械搬运大型箱子.

——一个留着深色长发的女人指着挂在墙上的显示器上的条形图.

在拥挤的大通银行支行里.

戴夫:

澳博官方网站app(澳博官方网站app)正在寻找合作伙伴，帮助将部分技术部署到其分支机构. 他们还对WWT是一家少数人拥有的企业这一事实非常感兴趣.

在屏幕上:

大卫特写.

大卫:

澳博官方网站app围绕我们的核心价值观的一致性, 这与劳动力的多样性有关, 以及以供应商为基础.

在屏幕上:

WWT员工的蒙太奇:

-在会议室开会.

-一个女人打开一个盒子.

-一个人在铁丝网上工作.

布莱恩·夏普勒斯的特写，一个穿蓝色西装的男人. 他身边出现了白色文字:“布莱恩·夏普勒斯, 多元化业务发展经理, 环球科技.”

布莱恩:

多元化意味着你不仅有能力理解不同的文化, 各种技术, 但也要能够适应你不习惯的事情.

在屏幕上:

大卫特写. 然后是WWT的员工.

大卫:

为了促进创新，多样性真的非常重要.

在屏幕上:

吉姆特写.

吉姆:

这是我们一直在寻找的东西.

在屏幕上:

一个男人和一个女人, 在会议室里, 看着一个大胡子在白板前做演讲. 切换到安.

安:

对我们来说，创建一个供应商多元化项目非常重要, 这样我们就可以帮助指导和指导公司，就像我们在早期被指导和指导一样.

在屏幕上:

大卫和吉姆一起走在大厅里. 镜头切换到托德·韦弗，一个留着黑色短发的男人. 他身旁的白色文字是:“托德·韦弗，T.W. 构造函数.”

托德:

环球科技给了我们一个机会——第一个建造七层办公大楼的少数族裔企业.

在屏幕上:

WWT物业的施工. 一台巨大的起重机倒映在WWT大楼的窗户上.

托德:

2002年我们刚开始的时候, 我们的收入是200万美元, 到今年的收入为九千万美元. 如果没有戴夫·斯图尔德这样的人，这是不可能实现的.

在屏幕上:

场景蒙太奇:

- WWT大楼.

——大卫在会议室的桌子上.

- WWT员工移动设备.

两个男人收拾一个八英尺的木箱.

-两个人穿过仓库.

戴夫特写

戴夫:

澳博官方网站app确实推动了我们扩大业务. 我们正在进军欧洲，进军亚洲. 去年，WWT的收入增长了30%以上. 其中超过10亿美元的收入来自我们的海外业务.

屏幕:

WWT员工相互交谈的蒙太奇:

-在办公室.

-在小隔间.

-在科技室.

-在仓库.

吉姆特写.

吉姆:

我们成功的精神在于，我们想要创造一种文化，让我们的员工, 无论他们住在哪里, 他们觉得自己的部分责任是对社区产生积极影响.

在屏幕上:

大卫特写.

大卫:

我们如何让彼此变得更好，是我们这里所有人的哲学. 你想要的回报就是你的那种... 你把它放在那里. 我为它将给后代带来的改变感到兴奋.

在屏幕上:

WWT大楼. 淡出到一个带有白色文字的黑屏:“J.P. 摩根 追逐) & Co. 全球供应商多样性. 全球供应商服务. www.3sixtie.com/供应商diversity.”